Ders İçerikleri
İŞLETME YÖNETİMİ (ISY)
I. YIL
II. YARIYIL
TDL 101 Türk Dili-I
Dersin içeriğini: Dilin tanımı, önemi ve özellikleri; Dillerin doğuşu; yeryüzündeki diller ve sınıflandırılması; Dil-düşünce-kültür ilişkisi; Türkçenin dünya dilleri arasındaki yeri; Türk dilinin tarihî dönemleri, günümüzdeki yayılma alanları; Türkçedeki seslerin özellikleri, sınıflandırılması ve çeşitli ses olayları; Türkçedeki kök ve eklerin işlevleri; Yazım kuralları, noktalama işaretleri ve uygulanmaları ile ilgili çalışmalar oluşturur.
ATA 101 Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi-I
Bu derste kavramlar ve Osmanlı yenileşmesi, Avrupa’daki gelişmeler, sanayi devrimi ve Fransız ihtilali, Yeni Osmanlılar, Meşrutiyet, İttihat ve Terakki Cemiyeti, Trablusgarp ve Balkan Savaşları, I. Dünya Savaşı, Milli Kurtuluş Savaşı hazırlık dönemi, Kongreler, Misak-ı Milli, TBMM Dönemi, Milli cephelerin kurulması, Lozan Antlaşması konuları anlatılmaktadır.
ING 105 Ä°ngilizce-I
İngilizce I dersinde ana hedef öğrenciye yabancı dil temelinin kazandırılmasıdır. Bu derste öğrenciler, İngilizce’ye ilişkin temel gramer (dilbilgisi) bilgilerini edinirler. Sistematik bir şekilde yabancı dil eğitiminin verildiği bu derslerde öğrencilerin, dil öğretiminin temel unsurlarından konuşma, yazma, okuma ve dinleme becerileri geliştirilir. Öğrencilerin İngilizce bilgisi düzeylerini geliştirmek adına uygulamaya konulan bu derslerde öğrenciler, günlük hayatlarında kullanabilecekleri yabancı dilin yanı sıra, akademik metinleri anlamak için gereken yabancı dil temellerini de oluştururlar.
BIL 101 Bilgisayar I
Bilgisayarın tarihi gelişimi, bilgisayar teknolojisindeki yeniliklerin gelişimi, bilgisayarın çalışma sisteminin anlaşılması, yazılım ve donanım yapılarının analizi, Microsoft Word’de dosya açma, metin biçimlendirme, özel simgeler, kenarlıklar, kelime bulma, tablolar, kopyalama, sayfa yapısı, düzeltme, nesne ekleme, çizim yapma, araç çubuklarını kullanma.
MVU 101 Finansal Muhasebe
Finansal Muhasebe dersinde, muhasebenin temel kavramları ile Tek Düzen Hesap Planı çerçevesinde bilanço ve gelir tablosu hesapları incelenerek muhasebe kaydının yapılması ve bir işletmenin mali durumunu ölçen temel mali tabloların düzenlenmesini kapsamaktadır.
ISY 103 Genel Ekonomi
Ekonominin tanımı, ekonomik sistemlerin özellikleri, arz, talep ve piyasa dengesinin oluşumu, fayda analizi, tüketici teorisi, üretici teorisi, maliyet analizi, piyasa türleri, kısa ve uzun dönemde piyasa analizleri, genel denge, oyun teorisi, milli gelirin tanımı ve hesaplama yöntemleri, mal piyasası, para piyasası, makro ekonomik denge, uluslararası ekonomi, emek piyasası ve ekonomik büyüme.
ISY 101 Genel Ä°ÅŸletme
İşletmenin temel kavramları, tarihsel gelişimi, işletmelerin kuruluş çalışmaları, sınıflandırılması, hukuki şekilleri, işletmelerin büyüklükleri ve fonksiyonları ( yönetim ve organizasyon, finansman, pazarlama, insan kaynakları, üretim, halkla ilişkiler, AR-GE); işletmenin çevre ilişkileri gibi konularla birlikte ayrıca derste bir takım analizlerle uygulamalı örnek olay çalışmaları yer almaktadır.
ISY 105 Temel Hukuk
Bu ders kapsamında incelenen başlıca konular şunlardır: Hukuk ekolleri yönlerinden hukukun tanımı, hukukun kaynakları ve farklı hukuk kaynakları arasındaki ilişkiler, hukuk kurallarının yer, zaman, konu, kişi, anlam yönlerinden uygulanması; hukuksal kurumlar; hukuksal kavramlar, hukuksal yaptırımlar; hukukun bölümleri, hukuksal işlemler, olaylar ve eylemler; haklar ve ödevler, yetkiler ve sorumluluklar, hukuk kişileri ve tüzel kişiler; Türk yargı sistemi.
II. YARIYIL
TDL 102 Türk Dili-II
TDL101’in devamı niteliğindeki bu dersin içeriğini kelime ve kelime grupları; cümle, cümleyi oluşturan birimler ve cümle çeşitleri, yazılı anlatımın özellikleri, yazılı anlatımda plan, tema, bakış açısı, ana düşünce, yardımcı fikirler, paragraf, anlatım biçimleri; resmî yazılar (tutanak, bildiri, rapor, iş mektupları); dil yanlışları (yazım kuralları ve noktalama işareti yanlışları: anlatım bozuklukları, sese dayalı yanlışlar); duygu ağırlıklı yazılar (şiir); olay ağırlıklı yazılar (hikaye, roman, tiyatro, gezi yazısı, anı); inceleme yazıları (röportaj, biyografi); düşünce yazıları (makale, fıkra, deneme, eleştiri, günlük); sözlü anlatım türleri (panel, tartışma) gibi konular oluşturur.
ATA 102 Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi-II
ATA 101’in devamı olan bu derste, Saltanatın kaldırılması, Cumhuriyetin ilanı, Halifeliğin kaldırılması, Cumhuriyet dönemi yeni hukuk düzeni, eğitim alanındaki devrimler, kültür ve toplumsal alanda gerçekleşen devrimler, ekonomik alanda yapılan devrimler gibi Siyasi, sosyal ve ekonomik devrimler ile 1923-1930 ve 1930 – 1938 yılları arasındaki Atatürk dönemi dış politikası, Atatürk İlkeleri, Atatürk sonrası Türkiye, Atatürk ve Gençlik konuları ele alınmaktadır.
ING 106 Ä°ngilizce-II
İngilizce II dersinde kazanılmış olan gramer (dilbilgisi) konularının uygulamalı olarak pekiştirilmesi sağlanır. Yabancı dil eğitiminin temelini oluşturan dinleme, konuşma, okuma ve yazma becerilerine ek olarak, çeviri çalışmalarına önem verilir. Günlük İngilizce –Türkçe konuşma ve yazışmalar yanında, akademik metin incelemelerine de önem verilir.
BIL 102 Bilgisayar-II
Power Point programına giriş, slayt ve sunularla çalışma, sunuların biçimlendirilmesi, slaytlarda animasyon, sunu görünümleri, slaytlarda renk düzenleri, slaytlarda sayfa yapısı, araç çubuklarını kullanma, Outlook’a giriş, e-posta işlemleri, adres defteri, klasör işlemleri, takvim yönetme, görevler, notlar, Excel’e giriş, çalışma sayfaları, hücrelerin biçimlendirilmesi, hücre açıklamaları, veri sistemi ile çalışma, grafikler, dosya işlemleri, sayfa yapısı, veri yönetimi, makrolar, fonksiyonlar, Excel de çizim, araç çubukları.
MAT 101 Matematik
Sayılar, Cebir, Denklemler ve Eşitsizlikler, Fonksiyonlar, Trigonometri, Kompleks Sayılar, Logaritma, Lineer Denklem Sistemleri ve Matrisler, Limit ve Süreklilik, Türev ve Uygulamaları, İntegral ve Uygulamaları
MVU 102 Dönem Sonu Muhasebe İşlemleri
Dönem Sonu Muhasebe İşlemleri dersi; envanter işlemleri ile ilgili temel kavramlar, muhasebe dışı ve muhasebe içi envanter çalışmaları, bilanço ve gelir tablosu hesapları ve finansal (mali) tabloların düzenlenmesi gibi konuları içermektedir.
ISY 104 Toplam Kalite Yönetimi
Kalite kavramı, kalitenin tarihsel gelişimi, kaliteye ulaşmada gerekli aşamalar, Toplam Kalite ve TKY nedir, tarihsel gelişimi, öğeleri, rekabet gücünü arttırmaya etkisi, klasik yönetim anlayışı (Taylor Modeli) ile toplam kalite yönetiminin farkları; toplam kalite yönetim (kalite yönetim) ilkeleri; toplam kalite yönetiminde: kalite kontrol çemberleri, kalite kontrol diyagramlarının oluşturulması ve yorumlanması, eğitim, kalite geliştirme araç ve teknikleri; performans değerlendirme , performans sisteminin özellikleri, TKY Metotları (Beyin Fırtınası TKY Çemberleri, TKY İstatistikleri), ISO 9000:2000 revizyonu, faydaları ve ISO 9000:1994 kalite güvence sistemi ile karşılaştırılması ve ISO 9000:2000 Kalite Yönetim Sistemi serisi standartları konuları işlenmektedir.
ISY 106 Ticaret Hukuku
Dersin konusunu, Ticaret hukukunun temel prensipleri, tacir kavramı, ticari işletme, ticaret unvanı, ticaret unvanının korunması, ticari muameleler, ticari defterlerin önemi, işlevi ve delil olarak sunabilme imkanı, haksız rekabet, cari hesap, adi kar ve toplam kar konuları oluşturmaktadır.
II.YIL
III. YARIYIL
MVS 230 Bilgisayarlı Muhasebe
Bilgisayarlı muhasebe dersi; bilgisayar ortamında muhasebe ile ilgili paket programları kullanabilme ve finansal tabloları düzenleyebilmeyi içermektedir.
ISY 201 Finansman Yönetimi
Finansmanla ilgili temel kavramlar, finansal yönetime giriş, işletmelerde finans fonksiyonu, paranın zaman değeri, finansal analiz ve kontrol, finansal planlama, finansal piyasalar, araçlar ve kurumlar, portföy yönetimi, getiri ve riskin hesaplanması, işletme sermayesi yönetimi, yatırım bütçelemesi ve yatırım kararları, kaynak maliyeti, uzun vadeli varlıklara yatırım, menkul kıymetler analizi ve sermaye piyasası konuları işlenmektedir.
PAZ 103 Pazarlama Ä°lkeleri
Pazarlamanın tanımı, önemi, yıllar içindeki gelişimi ve değişimi, pazarlama çevresi, tüketici davranış modelleri, tüketicilerin satın alma kararı verme süreci, satın alma davranışları, kararlarını etkileyen faktörler, bölümlendirme gibi konularda bilgi verilmektedir. Derste ayrıca pazarlama karması öğeleri ayrıntılı olarak açıklanmaktadır.
ISY 203 Yönetim ve Organizasyon
Yönetim ve organizasyon kavramı ve tanımları, yönetim biliminin doğuşu ve tarihsel gelişimi; yönetim düşüncesine bilimsel yaklaşımlar, yönetim, yönetici, müteşebbis ve liderlik, klasik ve neo-klasik yönetim teorileri, modern yönetim teorisi, çeşitli organizasyon yapıları, organizasyon süreci, organizasyon el kitabı ve önemi, yönetimin fonksiyonları (planlama, örgütleme, yöneltme, koordinasyon ve denetim fonksiyonu); post-modern örgütler ve yönetim yaklaşımları; örgütlerde gruplar ve grupların yönetimi, çatışma ve çatışmanın yönetimi, stres ve örgütsel stresin yönetimi, toplantı yönetimi, vizyon yönetimi, misyon ve yönetimi ve öğrenen organizasyon kavramları yer almaktadır.
ISY 205 Türk Vergi Sistemi Ve Uygulaması
Türk Vergi Sistemi ve Uygulaması dersi; gelir vergisine ilişkin temel kavramlar, gelir vergisinde yükümlük, gelirin türleri ve elde edilmesi, beyan çeşitleri, gelirin vergilendirilmesi, kurumlar vergisine ilişkin temel kavramlar, kurumlar vergisinde yükümlülük türleri, beyan esası ve beyan çeşitleri, kurum kazancının vergilendirilmesi, katma değer vergisinin ve özel tüketim vergisinin konusu, yükümlüleri, istisnalar ve bu vergilerin beyanı gibi konuları kapsamaktadır.
ISY 207 Stratejik Yönetim
Stratejik yönetim kavramı ve özellikleri, stratejik yönetim sürecinin evreleri dış çevre analizi, örgütsel hedef, misyon, vizyon, strateji ve politika terimleri, SWOT gibi çevre ve işletme analizleri, işletme seviyesi, işletmeler grubu seviyesi ve fonksiyonel seviyede stratejiler, stratejik analizler ve stratejilerin tanımlanması, uygulanması ve kontrolü çevre unsurlarının ölçülmesi, kurumsal yönetişim ve yönetsel etik konuları ve örnek olay incelemeleri yer almaktadır.
ISY 209 Örgütsel Davranış
Örgütsel davranışın tanımı, yönetim ve örgüt psikolojisinin gelişmesi, örgütlerde gruplar ve grupsal farklılıklar, örgüt içinde birey ve kişilik, tutumlar ve iş tatmini; örgütsel davranış ve yeni akımlar: öğrenen örgütler, kendini yönlendiren iş grupları, yüksek performans grupları, duygusal zeka, örgüt kültürü, bilgi yönetimi, değişim yönetimi, örgütsel değişim ve gelişim, kişisel gelişim, örgütlerde psikolojik sorunlar ve şikayetler, işte monotonluk, devamsızlık ve fiziksel ortamla ilgili sorunlar ve önlenmesi, haberleşme, liderlik, motivasyon, çatışma yönetimi, yönetime katılma ve kendi kendini yöneten takımlar konuları işlenmektedir.
IV. YARIYIL
ISY 202 Ä°statistik
İstatistiğin tanımı ve tarihsel gelişimi istatistiksel temel kavramlar. Verilerin düzenlenmesi, frekans dağılımı, verilerin grafikle gösterimi, tanımlayıcı istatistikler, sınıflandırılmış ve sınıflandırılmamış verilerde tanımlayıcı istatistikler, yer ve dağılış ölçüleri. Olasılık, olasılık dağılımı, kesikli dağılımlar (Binom ve Poisson), sürekli dağılımlar (normal ve standart normal dağılım)
IKY 109 İnsan Kaynakları Yönetimi
İnsan Kaynakları yönetiminin tanımı, kapsamı, organizasyon yapısı içindeki yeri ve önemi, personel yönetimi, insan kaynakları yönetiminin temelini oluşturan işlevler; iş analizleri ve iş dizaynı, insan kaynakları planlaması, insan kaynakları temin süreci, performans değerlendirme sistemi, ücret kavramı; ücret sistemleri, iş değerleme, iş güvenliği ve iş gören sağlığı, yöneticinin özellikleri; çalışma ilkeleri, kurum kültürü ve insan kaynaklarındaki yeni oluşumlar işlenmektedir.
ISY 204 Üretim Yönetimi
Üretim Yönetiminin kapsamı; işletme ve üretim Sistemi, üretim sistemlerinin tasarımı, üretim kararları, üretim bölüm organizasyonu, üretim sistemlerinin analizi, ürün tasarımı, kuruluş yeri seçimi ve işletme büyüklüğü, işyeri düzeni ve iş analizleri, üretim planlaması, stok ve bakım yönetimi, kalite kontrolü, üretim sistemlerinin planlanması, üretim sistemlerinin işletilmesi ve kontrolü, fabrika yerleşimi ve planlaması, fabrika lojistiği ve malzeme nakli, stok yönetimi, yerleştirme düzeni, fabrika içi düzenleme, günümüz iş ortamına göre üretim standartları konuları dersin içeriğini oluşturmaktadır.
ISY 206 Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri
Çalışma Ekonomisi nedir, çalışma ekonomisine pozitif ve normatif yaklaşım, emek piyasası ve özellikleri, işgücü hareketliliği, emek arzı ve talebi, işsizlik tanımları, gelir ve ikame etkileri, geriye kıvrımlı bireysel emek arz eğrisi, piyasa emek arz eğrisinin elde edilmesi, emek arz eğrisini etkileyen ücret dışı unsurlar; mesleğe yöneltme ve mesleki eğitim, ücretler, ücret sistemleri; etkin ücret teorileri, ücret farklılıkları, endüstri ilişkileri kavramı, teorik yaklaşımlar, endüstrileşmenin etkileri, sendikacılık hareketinin doğuşu, sendika kavramı, sendika hakkı ve türleri, sendikaların amaçları ve faaliyet alanları, toplu iş uyuşmazlıkları ve çözüm yolları konuları incelenmektedir.
ISY 208 İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
Bu ders şu konuları kapsamaktadır: İş Hukukunun konusu, bölümleri, özellikleri; iş hukukunun ortaya çıkışı ve gelişimi; iş hukukunun kaynakları; iş hukukunun temel kavramları; İş Kanunun çalışanlar ve yer açısından uygulama alanı; iş sözleşmesinin yapılması, iş sözleşmesinin türleri, iş sözleşmesinin tarafları; çalışma ve dinlenme süreleri; iş sözleşmesinin sona ermesi; iş güvencesi; iş sözleşmesinin sona ermesinin hukuki sonuçları; sendikalar, toplu iş sözleşmesi; grev ve lokavt. Sosyal güvenliğin tarihi gelişimi, sosyal güvenlik kavramı, sosyal sigortaların finansmanı, sigortalı sayılanlar ve sigorta kolları.
ISY 210 Ä°ÅŸletme Ekonomisi
Faydanın Tanımı / Tüketici Faydasının Bütçe Kısıtı Altında Maksimumlaştırılması/ Üretim Fonksiyonu / Üreticinin Maliyet Kısıtı Altında Üretimini Maksimumlaştırması/ Kısa ve Uzun Dönemde Maliyet Analizi / Minimum Maliyet Şartı Altında Kısa ve Uzun Dönemde Üretim Düzeyinin Hesaplanması / Tekel, Tam Rekabet ve Aksak Rekabet Piyasalarının İncelenmesi / Oyun Teorisi / Faktör Piyasalarının Analizi / Genel Dengenin İspatı ve Refah Ekonomisinin İncelenmesi
ISY 212 GiriÅŸimcilik
Girişimcilik İle İlgili Kavramlar; Girişimciliğin Önemi ve Gelişimi; Girişimcilerdeki Özellikler; İç ve Dış Girişimcilik; Girişimcilikte Motivasyon; Girişimcilikte Yaratıcılık ve Yenilikçilik; Buluş, Marka ve Tasarımların Korunması; Girişimcilikte İş Fikirleri; İş Planı Hazırlama ve Doküman Haline Getirilmesi; İş Planı İçinde Yönetim, Pazarlama, Finans ve Üretim Planları; Girişimcilik Öyküleri; Girişimcilikte Örnek Olay İncelemeleri.
